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奈雪一周动向:股东质问创始人年薪 成本高企面包变预制

亿邦动力 2026-07-06 14:25

2025年营收下滑12%持续亏损,门店收缩客单价腰斩

根据最新财报数据,奈雪在2025年面临严峻的经营挑战。公司全年实现收入约43.31亿元,较2024年下降12%。尽管亏损额从上一年的9.17亿元大幅收窄至2.41亿元,但仍未实现盈利反转。这已是公司上市五年中第四次录得年度亏损。

门店网络持续收缩是业绩承压的直接体现。截至2025年底,奈雪门店总数为1646家,较上年净减少152家。其中,直营门店从1453家锐减至1288家,全年净关闭165家。更关键的数据变化是客单价的显著下滑,奈雪直营门店的平均订单销售价值已从巅峰期的43.3元一路降至2025年的24.4元,近乎腰斩。尽管通过降价策略使得日均订单量有所上升,但单笔交易价值的下降严重侵蚀了利润空间。

股东大会直面成本与转型质疑,创始人回应年薪争议

2026年6月24日,奈雪于深圳总部召开了年度股东大会,现场气氛紧张,股东质疑尖锐。多位参会股东对公司的成本结构提出直接批评,指出奈雪的成本显著高于其他茶饮品牌。有持股数百万、账面浮亏严重的股东当场质问管理层后续的改进计划。

针对外界关注的创始人薪酬问题,现场有股东提出,在公司持续亏损的情况下,董事长赵林的薪酬能否与业绩挂钩,甚至只领取“一元年薪”。对此,管理层回应称,自上市以来创始人夫妇并未减持股份,赵林也需要依靠工资生活,因此“发一块钱不现实”。公开资料显示,2025年赵林与彭心夫妇从公司领取的薪酬合计为310万元

门店“大改小”与面包预制化,品牌高端定位承压

为应对高昂的成本压力,奈雪正在进行全面的门店模型调整。董事长赵林在股东大会上明确表示,过去的大店模式是“成本黑洞”,公司正在推进“门店大改小”计划,并预计在2026年内完成改造。这一举措旨在降低租金和人力成本,但同时也引发了股东对于品牌高端形象是否会因此受损的担忧。

另一项引发老顾客强烈不满的变革是标志性产品“软欧包”的生产方式转变。奈雪已将其从门店现烤改为中央工厂预制、门店复烤的模式。总经理彭心解释称,此举是为了适应疫情后线上点单成为主流的消费场景,预制面包经复烤后口感比传统现烤面包冷却后再加热更为稳定,同时能大幅降低门店在设备、人力和场地上的支出。然而,这一调整直接导致2025年奈雪烘焙品类收入同比下滑超三成,在总营收中的占比已不足一成。

加盟扩张迟缓出海前景不明,年内计划新开300店

在渠道战略上,奈雪的转型步伐明显慢于竞争对手。公司直至2023年才开放加盟,且初始投资门槛较高。截至2025年底,其加盟店数量仅为358家,全年净增仅13家,与蜜雪冰城、古茗等动辄上万家门店的竞争对手相比规模悬殊。这种迟缓使得奈雪在供应链议价和规模效应上处于劣势。

管理层将部分增长希望寄托于海外市场。股东会上,赵林透露奈雪在美国的6家门店店均月营业额可达30万美元,并表示该市场采用直营与加盟并行模式,无需总部持续输血。公司计划在2026年新开约300家门店,直营与加盟各占一半。然而,投资者对此仍存疑虑,认为海外门店体量太小,难以扭转国内基本面的疲态,且公司未单独披露海外业务的实际利润情况。

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文章来源:亿邦动力

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