增长是SaaS行业永恒的话题。但随着总体宏观经济情绪的影响,其增长速度持续放缓。据统计,近十年来,SaaS行业的年平均增长率由高峰期的25%,下降到如今的15%左右。
可以说,疫情结束前的价值创造,主要是由收入的增长所推动。尽管收入仍可能是未来增长的重要驱动力,但目前的经济形势状况摆在那里,各行各业的客户开始捂紧钱包,新客户的获取变得更加困难和成本更高。
所以我们看到,全球SaaS企业的S&M收入占比,平均下降了5个点。这也是SaaS行业首次大幅下调营销和销售的投入。
这种情况下,由于潜在SaaS客户对新购普遍持保留态度,因此迫使SaaS企业不得不通过留存和扩展现有客户,来推动和维持收入的增长。
事实上,那些高于平均增长率的SaaS企业,无不是将NRR、GRR和续订率的作为努力达成的指标。
这就需要审查和找出留存率低的主要原因,并制定解决方案。
实际上,对于海外SaaS企业来说,无论是新客户销售,还是既有客户的留存,都存在一个收入的天花板:净新ARR的增长空间有限。
不过,对于国内SaaS企业来说,虽然新客户销售同样同样受限,但既有客户留存收入增长,还有相当大的增长空间。
因为70%~80%NRR的SaaS公司,大有人在。而且很多公司离盈亏平衡点的距离,也正是卡在这里。
面对增长受限,海外SaaS企业都在想尽一切办法维持增长速度。而SaaS版的“降本增效”--收入运营(RevOps,Revenue Operations),正在发挥作用。
虽然对RevOps目前还没有一个统一的定义,而且每家SaaS公司的收入运营策略和RevOps Framework也不尽相同,但它却是价值真正被释放的地方,可以真正提升增长和盈利的规划水平。
如果一定要给收入运营下一个定义,就应该是“围绕资源分配的决策,以及调整业务组织的最佳实践”。
说得再通俗一些,就是不该花的钱不花,收益低的地方少投入,收益高的地方增加投入。比如,降低营销和销售投入。增加AI投资,辅助和替代人工劳动力。
可见,所谓收入运营,其实算的是一本财务账。因此,它是以财务指标为杠杆,通过技术和运营,进一步捋顺和通畅GTM,从而实现增长和盈利。
注:文/戴珂,文章来源:tobesaas,本文为作者独立观点,不代表亿邦动力立场。
文章来源:tobesaas